На главную страницу Главная  |  О компании  |  Контакты     

Обзор заработных плат в автомобильном машиностроении и агрегатостроении по рабочим специальностям в 2022 году

ID: 3289
Дата выхода: 17.07.2022
Количество страниц: 51
Язык обзора: Русский
Способ предоставления: В печатном / электронном виде pdf-формат (по e-mail)
Цена, руб.: 37000  руб.

  

Пример обзора может быть выслан по запросу.

Обзор заработных плат содержит информацию по заработной плате в разрезе 50 рабочих специальностей в российском автомобилестроении в 2022 году. Дата актуализации - 05 июля 2022 года. Обзор содержит информацию о заработной плате с учетом изменений экономической ситуации в отрасли и стране.

Особенностью обзора является то, что данные по заработным платам предоставляются непосредственно бухгалтериями предприятий и содержат не только информацию об окладе, но и данные о фактических надбавках, премиях, дополнительных платежах и льготах по каждой должности.

Таким образом, обзоры содержат не заявленные или желаемые суммы оплаты труда, а реальные суммы выплат по должностям на промышленных предприятиях.

Итоговый отчет включает в себя следующую информацию:

  • Данные по уровню заработной платы и дополнительного вознаграждения в разрезе: Рабочие основного, вспомогательного и обслуживающего производства.
  • Данные по уровню заработной платы и дополнительного вознаграждения приводятся в виде средней, медианы, нижнего и верхнего дециля.
  • Данные по каждой должности приведены в разрезе промышленных регионов и в целом по РФ.
  • Применяемые льготы в неденежной форме (медицинское страхование, дополнительное пенсионное страхование, займы, спорт-клубы, детские сады, дополнительные отпускные дни и т.д.) для каждой должности.

Использование Обзора заработных плат позволит промышленным предприятиям провести анализ эффективности затрат на оплату труда рабочих, разработать оптимальный компенсационный пакет для каждой должности в условиях кризиса, оптимизировать затраты на оплату труда.

Кроме того, с помощью обзора Вы сможете:

  • Определить направления в разработке политики управления персоналом.
  • Сравнить уровни оплаты труда, постоянную и переменную части вознаграждения сотрудников любой компании с уровнем оплаты подобных специалистов на рынке труда по отрасли в целом.
  • Составить годовой бюджет компании.
  • Определить оптимальный перечень и объем дополнительных льгот по должностям.

При подготовке итогового отчета использовались данные, предоставленные предприятиями - участниками исследования, управляющими компаниями, данные региональных кадровых агентств, служб занятости.

Содержание:

  • Структура информации о заработной плате
  • Методологические пояснения
  • Таблицы по должностям
  • Обобщенные данные по категориям


  

Назад в раздел

Версия для печати Версия для печати
Все исследования
Обзоры заработных плат
Бизнес-планы
Справочники среднеотраслевых показателей
Прогнозы развития
Машиностроение и металлообработка
Приборостроение и электронная промышленность
Электротехническая и кабельная промышленность
Химическая и нефтехимическая промышленность
Металлургия
Фармацевтическая промышленность
Строительство
Промышленность стройматериалов
Топливная промышленность
Лесная, дерево-обрабатывающая, мебельная и целлюлозно-бумажная промышленность
Легкая, текстильная и обувная промышленность
Пищевая промышленность
Электроэнергетика
Сельское хозяйство
Сфера услуг
Обзоры цен
Вернуться в исследования

  



Отзывы наших клиентов

ООО "Старатели", финансовый директор

ООО «Старатели» является ведущим производителем строительных смесей и лакокрасочной продукции в Российской Федерации. «Старатели» является крупным производственным предприятием с филиалами в регионах России и СНГ...

Смоленская Торгово-промышленная палата, вице-президент

Торгово-промышленная палата выражает глубокую благодарность Вашей компании и лично Кохановой Т.А. за внедрение программ обучения и содействие развитию бизнеса на предприятиях Смоленской области.

Все отзывы...